廉政教育黨課是黨內一種有效的教育形式，可以引導黨員干部樹立正確的人生觀、權力觀和道德觀，正確對待和行使手中的權力，保持謙虛謹慎、廉潔公正的作風。當今社會，物質生活極大地豐富，各種利益與誘惑交織，我們更要時刻繃緊反腐倡廉這根弦，進一步營造干干凈凈干事創業的良好環境。反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長鳴。因此，安排這堂廉政教育黨課是必要的，也是及時的。今天的黨課主要包括三方面的內容，即講黨性、重品行；敢作為、勇擔當；守紀律、改作風。

講黨性、重品行

做忠誠干凈擔當的表率

在新的歷史時期，一名講黨性重品行的黨員，最根本的是要樹立正確的人生觀、權力觀和道德觀。這“三觀”是共產黨員的必備素質，缺乏這些素質，就不可能成為一名合格的共產黨員。

一、關于人生觀的問題

一提及人生觀，大家自然感到這是個老生常談的話題。而這個老話題，卻是每個人，特別是共產黨人一生中每時每刻都在回答、誰也不能回避的永恒課題。人生觀是“總開關”，有什么樣的人生觀，就有什么樣的人生。人生觀正確的人，一輩子可以活得很充實，很積極，可以干出很多有意義的事。如果在人生觀問題上沒有一個合理的定位，稀里糊涂就過去了，最后很可能一事無成。一名黨員干部，要樹立正確的人生觀，必須做到以下幾點。

要堅定理想信念     要正確對待利益     要正確看待幸福

1、要堅定理想信念

理想信念就是共產黨人精神上的‘鈣’，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’。

建國初期

一大批海外留學人員歸國，大家比較熟悉的像錢學森、鄧稼先、華羅庚、竺可楨等等，實際上，他們都已在歐美成家立業，事業有成�？墒�，他們一方面在成長過程中目睹了中華民族所受的屈辱與磨難，知恥后勇，另一方面被我們黨為民服務的宗旨和正義事業深深吸引，兩方面結合升華為一種不怕犧牲建設祖國的理想信念，使他們不顧國內的貧弱狀況，拋開海外的優越條件毅然回國，全身心投入到祖國社會主義建設事業，受委屈、歷磨難也無怨無悔

新時期

黨員干部同樣應該做到：愛國、信黨。

愛國，就是熱愛中華民族。我們中華民族是有骨氣的民族，是具有強大凝聚力的民族，當前我們正致力實現中華民族偉大復興的中國夢，共產黨員更應忘我的投身于民族復興、國家富強的偉大事業中。

信黨，就是堅信共產黨的正確領導。這是政治信仰，是理想觀的核心內容。唯有中國共產黨才能救中國，才能帶領中國人民全面建成小康社會。我們絕不能以偏概全，看到黨內出現幾個腐敗分子，社會上出現腐敗現象，就動搖對黨的信念，減損對黨的忠誠。

1、 要正確對待利益

當官就不要想發財

從宏觀上看

我們的黨員干部隊伍總的情況是好的，但也有少數人會犯糊涂，利大大干，利小小干，無利不干。市場經濟條件下，民營企業家、個體工商戶，這樣想倒也無可厚非，但作為黨員、作為國家工作人員就不應該了。它有悖于共產黨員的稱號，與黨的性質、宗旨和入黨誓言格格不入。共產黨人是唯物論者，從不否認正當合理的個人利益。但是，凡事皆有其度，如果過多考慮個人，就會成為個人利益的犧牲品，甚至滑到邪路上去。

如何正確看待利益

一定要正確看待個人利益，正確看待個人得失，正確把握利益關系，經常想想那些英雄先烈，比比那些先進模范，看看那些困難群眾�，F在的黨員干部待遇條件已不算低了。把心思全部用在干事創業上，用在為人民謀福祉上，實現的是人生價值，收獲的是群眾和組織的認可，這才是共產黨員最大的個人利益。

3、要正確看待幸福

當官就不要想發財

新三高

工作高壓，我們的工作千頭萬緒，任務很重，高度緊張；

輿論高壓，現在公務人員都處于放大鏡之下,言行舉止稍有不慎就可能被推上輿論的風口浪尖；

生活高壓，工作時間長，照顧家庭的時間自然就少了，而日常生活的瑣碎事與煩心事并不隨之減少

正確看待幸福

1、 幸福來源于貢獻，要經常想一想、算一算，自己為港區的發展出了多少力，為群眾做了多少好事實事，這是一種成就感，能使人愉悅、令人充實。

2、 幸福來源于清廉。一名黨員干部如果在廉潔自律上摔了跟頭，不僅貽誤了黨和人民的事業，也影響了自己的家庭。

若是因為違紀違法而被送審判刑，既讓自己失去了自由，也失去了贍養父母、培養子女的能力，何談幸福？每一名黨員干部都要清楚地認識到這一點。

二、關于權力觀的問題

馬克思主義權力觀概括起來是兩句話：權為民所賦，權為民所用�？倳�記還強調，要加強對權力運行的制約和監督，把權力關進制度的籠子。無論你手中掌握了多少權力，無論在什么崗位，都只有為人民服務的義務，都要把群眾利益放在行使權力的最高位置。

要自覺實踐“權為民所賦”

要自覺實踐“權為民所用”

關于道德觀的問題

要自覺實踐“權為民所賦”

人民觀念淡薄

有些黨員干部,在如何理解和把握“權為民所賦”這個問題上，存在一些偏差和誤區。有的黨員干部信奉個人奮斗、“憑本事吃飯”，認為職務地位是靠自己干出來的,組織培養、人民養育的觀念非常淡薄

個人利益為中心問題

這樣的干部在走上領導崗位行使權力的過程中,容易出現“主觀為自己，客觀為社會”的問題，一切根據自己的利害得失來衡量。當個人利益與國家、集體利益發生矛盾，甚至需要犧牲個人利益的時候,這些干部往往就現了原形，出了問題。

關于道德觀的問題

黨員干部在社會分工中占據特別的地位，其道德水準的高低不僅僅是個人問題，而且具有公共性，代表著公信力；其道德牽連著“黨德”，折射著“國德”，示范著“民德”。加強黨員干部的道德修養，自覺提高拒腐防變與抵御風險的能力，于國于民都十分重要。

一是要錘煉好品行

二是要培育好的境界

三是要形成好風氣

1、要錘煉好品行

① 要忠誠，黨員干部要堅決擁護黨的領導，認真執行黨的決定，在大事大非面前旗幟鮮明，立場堅定，始終聽黨話、跟黨走，決不允許“上有政策、下有對策”，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許在執行過程中打折扣、做選擇、搞變通。

② 要感恩，時刻不忘組織培養，常懷感恩之心，把更多的精力投入到工作之中，做到用感恩之心對待組織，信賴之心依靠組織。

③ 要敬業，干一行、愛一行、鉆一行、精一行。

④ 要腳踏實地、埋頭苦干，就像一棵種子一樣，只有埋頭，才能出頭。

⑤ 要從自己做起、從點滴做起，克服心浮氣躁、急功近利、好高騖遠等不良傾向，兢兢業業、扎扎實實地做好每一項工作。

⑥ 要吃苦，要在有功勞的時候不伸手、有苦勞的時候不計較、有疲勞的時候不抱怨。

2、要培育好的境界

① 要心系大局，主動把工作置于大局中去謀劃、去推進、去落實。自覺做到局部和個人利益服從整體利益，眼前利益服從長遠利益。

② 要心胸豁達。“將軍額橫堪走馬,丞相肚內能撐船”、“能容毀譽風中過，坐看煙云筆底穿”等詩句都在講這個道理。只有心胸豁達，方能成就事業、方能收獲快樂；只有心胸豁達，方能成自己之事、成他人之事、成百姓之事。試想，在一個單位如果同事之間心胸不開闊，大家彼此之間缺少信任與默契，那么這樣的單位肯定缺少凝聚力與向心力，工作肯定上不去。

③ 要心態平和。有句話說得好，“做官時，要往前想一想：我原不是官；又要往后想一想：我不能常有此官。尋取真我，方有著落。”的確，人生的價值不在于官大官小，而在于干事的多少和奉獻的多少。黨員干部只有常懷這種“平常心”，才能站得高一點，看得遠一點，不為名而失志，不為利而亂意，不為權而動心。

3、要形成好風氣

① 風氣雖然看不見摸不著，但是卻可以強烈感知，而且有著巨大的能量。好風氣能聚人心、出人才、興事業，給人帶來安全感、溫馨感和幸福感。

② 黨員干部是黨的中堅力量，黨員干部形象好，黨的形象就好；黨員干部的威信高，黨的威信就高。

③ 我們決不允許傳播政治謠言或公開發表不恰當的政治言論，決不允許對一些道聽途說、似是而非的東西亂猜亂議，決不允許相互拆臺，也決不允許搞團團伙伙。